她离开了自己的办公桌工作,以保持家人46岁的光学店的运转。

AsiaOne · 文化 · 05月12日
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林惠利

林慧丽从小就知道经营一家光学公司的来来去去:她已故的父亲1976年创办了广信光学,从那时起,这家店就为几代人服务。

尽管这位29岁的女孩从未打算加入家族企业,但她改变了主意,放弃了一份绩效营销工作,在25岁时进入理工学院攻读验光文凭,以帮助父母走出困境。

她解释说: "在我之前的角色中,我为一家中小企业工作,看到了创始人是如何推动该业务的方向的。然后,我认为,能够为我自己的家族企业做同样的事情,这对我来说是有意义的。 "

虽然她的父母没有对他们的孩子施加任何压力,让他们接管公司,但他们欢迎她的决定,并向她展示了自己的经验。

"我父亲是一个非常有教养的老板,非常愿意教书。此外,当你的老板是你的爸爸时,与他沟通要容易得多。 "

去年父亲去世后,惠丽现在和妈妈一起打理生意。她告诉我们,为了跟上时代的发展,她对这家有40年历史的公司进行了改革。

先进技术产品

在COVID - 19大流行后,许多企业已经实现了服务和产品的多样化和数字化,广信光学也没有什么不同。

首先,他们将传统做法与先进技术结合在一起:虽然许多光学链仍然依赖机器估计来确定眼睛的程度,但广信使用主观折射来进行临床检查,包括使用眼镜或隐形眼镜进行准确的阅读。

然后,他们还拥有进行眼睛健康检查的机器,这种检查在眼科诊所比光店更常见。这种额外的服务意味着,如果需要,他们可以将客户介绍到眼科诊所。

惠利还加大了营销力度,不仅建立了一个网站和专业的电子邮件地址,还建立了各种社交媒体账户和谷歌地图。

她说: "还有很多事情要做,但我想在引入变革之前更彻底地了解这个业务。我们还有其他计划在酝酿中,我将与妈妈讨论这些计划。 "

她很高兴能和母亲一起工作,她说母亲是一个"天生的推销员" 。

"在考虑业务方向时,我父亲更有技术,更有远见,但我妈妈非常擅长与行业伙伴建立联系。她非常直言不讳,很有个性,我从他们每个人那里学到了非常不同的业务方面。 "

在她的工作中找到意义

惠莉对自己的职业生涯没有任何遗憾,但坦率地承认,她"错过了周六的假期" 。

"除此之外,我更喜欢在店里工作的互动,而不是在办公桌上工作。我和我们的其他验光师一起做眼睛测试,销售隐形眼镜和眼镜, "她说。

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她做了很多事情: "我过去一直在努力在工作中找到意义,因为我觉得我没有像医生或老师那样直接回馈社区。但自从我开始练习以来,我意识到当验光师是有意义的,因为视力对我们的生活质量如此重要。处于一个优化和保护客户视力的位置是很好的。 "

你想接手一家家族企业吗?她有一些建议。

"我想大多数父母都会希望他们的孩子喜欢他们做的事情,所以问问自己,你是否可以看到自己在接下来的生活中这样做!如果你这样做,那就太好了,肯定会让你的父母高兴,但如果你不这样做,那也没关系,因为企业会找到解决办法的。 "

这篇文章首次发表在她的世界在线上。

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